12/18我們舉行了實習生甄選第三階段的面談。
五位同學帶著很多想法來與我們分享，我們也在五位同學身上，發現目前大學生所關注的東西，在每個人身上都看到獨特的光芒。
這場面談也幫助我們調整未來該怎樣調整實習生計畫，才能帶給同學在學校裡學不到的東西。
而這次無法來的同學，也希望我們能夠繼續在change-makers這個社群裡互相討論、彼此啟發，進而帶來改變。
介紹自己或團隊
Hi, 我是王文華Tom。我邀請兩位大學或研究所同學，加入夢想學校第12屆實習生計畫。
我需要2個人來參與專案，
目前有2個人
還需要 0個人
專案簡介
工作期間是2016年的1到3月，內容是研究國際行銷案例，經營Start Up Taiwan和Give and Take。
我為什麼要需要這個專長？
夢想學校持續培養大學生，實習生計畫已進入第12屆。
預計怎麼進行這個專案？
這次招募方式跟過去不同。過去的方法有很多優點。但缺點是讓實習的同學和我們，在事前，並沒有深入的了解。以致於同學進來後發現工作內容不是他們所預期的，或我們發現同學並不適合這份工作。
所以這次我們設計了以下機制，讓彼此在事前，有充分的瞭解：
1. 這次我們只招募最多兩位同學。Tom希望給這兩位同學最好的照顧。
2. 工作內容：
a. 搜尋、分析video行銷案例、為好案例上中文字幕。
b. 搜尋、撰寫、行銷 Start Up Taiwan（startuptaiwan.com，簡稱SUT）文章。
c. 發起、動員、執行Give and Take （giveandtake.com.tw，簡稱GT）專案。
d. 跟Tom一起閱讀、分析國際上網路、金融、文學、藝術方面的文章、書。
e. 管理「Change-Makers」臉書社團。把學到的東西跟同儕分享。
3. 參加的壞處
a. 以上有些工作很瑣碎（如為案例上中文字幕），有些工作很困難（如發起、動員、執行Give and Take專案），需要高度熱情、充分時間。
b. 夢想學校對工作品質的要求很高，會有壓力。
c. 這次招募過程漫長，準備工作很多。
d. 夢想學校重視價值觀的實踐（請看本文最後）。如果無心實踐這些價值觀，不適合報名。
4. 參加的好處
a. 為台灣和你的同儕，創造改變。
b. Tom親自帶你。Tom會把他的資源介紹給你。你可以利用他的資源，創造自己的未來。
c. 工作時間地點自由，不必固定時間到辦公室上班。不過須配合公司需求參與實體活動。
d. 有合理薪資。薪資面議，不寫在這裡。因為系統的限制，上方付費部分呈現「0元」，並不正確。
5. 工作時期
a. 2016年1-3月。如果您無法承諾在這三個月，每週大約花15小時工作，請不要報名。因為如果我們錄取了您，而您中途退出，等於剝奪了其他本來願意全程參與的同學的機會。
時程規劃
6. 招募過程
a. 第一階段：
i. 請閱讀「夢想學校價值觀」(請看本文最後)
ii. 閱讀後仍有興趣，請在此報名，按右邊「我要參與這個專案」藍色鍵，您的名字會進入「等待名單」。未在此按藍鍵報名者，就算寄出以下資料也不予考慮。我們不另行通知。
iii. 請候選人參考SUT上文章，自己找一篇還沒出現在SUT的英文文章，然後用中文改寫成SUT格式，寄到service@dreamschool.com.tw。同一封信，並附上您的履歷。請自行參考SUT上的文章，寫出自己的文章。為了瞭解候選人的理解能力，我們不進一步解釋文章的寫法。這個階段必須在11/15之前完成。
b. 第二階段：
請候選人參考GT上的案件，自行開一個在11/30之前結案的專案。所謂「結案」，是指在GT上媒合完成結案。至於實際執行完成，可以依專案本身設定，未必一定要在11/30之前。專案性質不限，可以是貢獻資源給別人運用，也可以是需要資源請別人提供。同樣的，為了瞭解候選人的理解能力，我們不進一步解釋專案的寫法或作法。這一階段必須在11/30之前完成。
c. 我們會評估您以上兩階段的成果，邀請合適的同學進入第三階段。第三階段：
i. 請自行購買並閱讀《Google模式》這本書http://www.books.com.tw/products/0010656961
我們會在面談時退費給您。
ii.與Tom見面（在12月20日之前）。
以下是夢想學校價值觀。歡迎志同道合的同學，在2016年，跟我們一起實踐。
• 實踐職場基本規則：守時、守deadline、責任感、說到做到、尊重他人不論階級、承受壓力和挫折。
• 實踐創業基本規則：熱情、主動、積極、快速、拼、把事搞定。
• 人生苦短，蜻蜓點水沒意思。值得做的事，就大幹一場。
• 做的事，和做的方式，有世界一流企業（如Google）的水準。
• 永遠從顧客（同事也是一種顧客）的角度思考。預先設想我們做的事，和該做而沒做到的事，給顧客的感受。
• 永遠從顧客的角度思考，常問今天為顧客創造了什麼價值？
• 沒有權威。市場是最終的裁判、唯一的老闆。
• 真誠溝通，不含糊、誤導、閃躲、保留。捍衛自己的想法，幫助彼此看到盲點。
• 別宣揚理念或看法，用結果、數據來說服。
• 別自high，思考是否有創造impact。
• 個人成長和功成名就很重要，但完成自我的同時，別忘了改善世界。
• 改善世界很重要，但別因此而自以為是、憤世嫉俗。
• 工作很重要，但也努力成為一個有趣、豐富、且對生命充滿好奇的人。
-完-
(照片出處：聯合報願景工程花蓮活動）
媒合名單
目前共有 2 位 參與專案者 參與專案者媒合完成。
對外界不具名使用者
(2016-01-04 09:59:30)- (2016-01-04 09:59:30)
